Sorocaba: Rodoviários aprovam reivindicações da Campanha Salarial 2017

Categoria está na luta por reajuste salarial composto pela reposição da inflação mais aumento real de 6%

Por: Redação CNTTL com Fabiana Caramez, Sindicato dos Rodoviários de Sorocaba
Publicação: 16/03/2017
Imagem de Sorocaba: Rodoviários aprovam reivindicações da Campanha Salarial 2017

Foto: Fabiana Caramez

Os rodoviários de Sorocaba e região aprovaram em assembleias realizadas de 7 a 10 de março as reivindicações da Campanha Salarial 2017 da categoria. A principal reivindicação da categoria é  o reajuste salarial composto pela reposição da inflação mais aumento real de 6%. A data-base da categoria é 1º de maio e  o índice da inflação deve ser definido no fim de abril.

Durante as assembleias, o presidente do Sindicato e da CNTTL, Paulo João Estausia, o Paulinho, da cobrou da categoria participação e empenho total na campanha salarial diante do difícil cenário político brasileiro.

"Os trabalhadores do nosso país estão sofrendo forte ataque e a nossa campanha salarial irá acontecer em meio à luta contra a retirada de direitos trabalhistas e sociais, pois os deputados federais e senadores querem aprovar com urgência as reformas da Previdência e Trabalhista, além de aprovar leis que liberam geral a terceirização. O momento é delicado e precisamos estar mais unidos, consciente e preparados para o enfrentamento", alertou Paulinho.

Outras reivindicações

Além do aumento nos salários, os trabalhadores em transportes reivindicam aumento no tíquete-refeição/diária para R$ 23,00, e o aumento na participação nos lucros e resultados (PLR) para o valor de um piso salarial da categoria, hoje a PLR é de R$ 1.500,00. No setor urbano de Sorocaba e de Votorantim, a categoria reivindica a contratação de agentes de bordo em quantidade que iguale ao número de motoristas.

Os trabalhadores também irão lutar para garantir nesta campanha salarial a manutenção de todos os direitos já conquistados em campanhas salariais passadas como cesta básica, plano de saúde, seguro de vida, PTS (prêmio por tempo de serviço), entre outros importantes benefícios.

O Sindicato representa mais de 10 mil trabalhadores entre motoristas, agentes de bordo, ajudante de motorista e funções de apoio. As negociações com o setor patronal começarão após as pautas de reivindicações serem protocoladas nas empresas e no Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), o que deve acontecer até o dia 31 de março. 

 



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